SU KUO SUSIDURS DARBŲ SAUGA ĮDIEGUS SKAITMENINES TECHNOLOGIJAS?

Sparčiai besikeičiančiame pasaulyje informacinės ryšių technologijos apima ir įgalina platų spektrą technologijų ir ženkliai įtakoja darbo jėgą, darbo aplinką, darbo pobūdį ir net patį suvokimą apie darbą. Skaitmeninimas sudaro galimybę darbo vietoje įgyvendinti naujoviškus įkvepiančius pokyčius, bet  ir sukelti naujų sunkumų, pagal vykdomas veiklas. Nuspėdami galimus su darbuotojų sauga ir sveikata susijusius sunkumus galime  labiau išnaudoti tokių naujų technologijų pranašumus ir kartu užtikrinti, kad darbo aplinka būtų saugi. Įdiegus naujas technologijas darbų sauga susidurs su organizaciniais ir psichosocialiniais iššūkiais darbuotojai tampa prieinami bet kurio metu, įskaitant ir laisvalaikį –  išnyksta darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyros ribos, atsiranda priklausomybės nuo technologijų ir sindromas „Baimė praleisti“, darbuotojas pradeda jausti nuolatinį spaudimą konkurenciniai savo reklamai internete, anksčiau minėti veiksmai leidžia darbdaviui stebėti savo darbuotojus, o gavus naują kolegą „robotą“ darbuotojas gali prarasti motyvaciją ir pasitenkinimą darbu, didėja darbo intensyvumas. Robotai tampa judrūs ir išmanūs, jie bendradarbiauja. Išmaniosios mašinos perima daugelį ne tik fizinių, bet ir kognityvinių užduočių, kurias anksčiau atlikdavo žmonės. Darbų saugos laukia iššūkiai susiję su skaitmeninėmis technologijomis, tai kad darbas su robotais, skatins darbuotojų įgūdžių praradimą, to pasakoje atsiras naujos klaidos, padidės nelaimingų atsitikimų tikimybė ne dėl žmogiškosios klaidos, vis labiau plėsis elektromagnetiniai laukai ir kibernetinis saugumas, o kad visa tai sklandžiai vyktų reikalingas teisinis valdymas, kuris nėra galutinai sukurtas.